التميز الإداري في ترتيب الأولويات وتحقيق الأهداف أثناء الضغوط
الجدول والرسوم
تاريخ البدء:
08 سبتمبر 2025
تاريخ الانتهاء:
19 سبتمبر 2025
المدينة:
قرطبة
الرسوم:
9300€
اختر مدينة وتاريخ آخر
دورة التميز الإداري في ترتيب الأولويات وتحقيق الأهداف أثناء الضغوط
المقدمة:
نحن دائمًا في صراع مستمر بين الأمور العاجلة والأمور الهامة. والحقيقة هي أن الأمور الهامة نادراً ما تكون عاجلة في الإنجاز، بينما الأمور العاجلة تتطلب اهتمامًا فوريًا وإنجازًا سريعًا نظرًا للضغوط والضغوط المستمرة التي تفرضها. وغالبًا ما نجد أنفسنا نعامل الأمور العاجلة بدون مناقشة كافية لمعرفة ما إذا كانت حقًا عاجلة أو إنها تبدو عليها هذه الطابع.
في بعض الأحيان، يتشكل لدينا عادة للاستجابة لهذه الأمور على أنها عاجلة، بينما في الحقيقة ليست كذلك. ما نحتاجه هنا ليس المزيد من الوقت، ولكن التخطيط المناسب لإنشاء نظام لتحديد الأولويات. الهدف من هذه الدورة هو مساعدتك في تحديد أولوياتك وإدارة وقتك بطريقة سهلة التطبيق، حتى يصبح ذلك أسلوب حياة لك، وبالتالي المساهمة في تحقيق التفوق الإداري.
أهداف الدورة:
· الوعي بالتحديات التي تواجههم في عصر الضغوط، وتزويدهم بالمهارات اللازمة للتعامل معها داخل بيئة العمل على نحو فعال.
· تحديد ضغوط العمل وتأثيرها على أداء الفرد والمنظمة.
· تطبيق الآليات والأساليب العلمية والعملية الحديثة للإدارة الفعالة للوقت.
· التعرف على القواعد الذهبية للتفويض الفعال.
· معرفة الإدارة الفعالة للاجتماعات كتطبيق عملي لإدارة الوقت وضغوط العمل.
الفئات المستهدفة:
· مدراء المكاتب ونوابهم.
· موظفي العلاقات العامة.
· موظفي السكرتارية.
· رؤساء الأقسام ومن في مستواهم في كل المؤسسات والمنظمات المختلفة.
· المنسقين والمشرفين والذين تتطلب طبيعة عملهم ادارة الوقت بدقة.
· جميع الموظفين العاملين بالوظائف الإدارية والفنية.
· كافة الفئات الوظيفية.
المحاور العلمية للدورة:
المتغيرات العالمية والتميز الإداري:
· المتغيرات العالمية الجديدة
· واقع الممارسات الإدارية في المؤسسات العربية
· التميز الإداري في مواجهة التحديات العالمية
· التميز الإداري والتميز في الأداء
· ماهي أبعاد التميز
· مهارات المدير والتوازن الإداري
· الفعالية – الكفاءة – التمييز
· إدارة الآخرين والتميز الإداري
· تحديد الأولويات أحد أسلحة التميز الإداري
ضغوط العمل "مفاهيم أساسية":
· تزايد ضغوط العمل
· مسببات الإجهاد الصحي
· استقصاء هل تعاني التوتر العصبي
ضغوط العمل وتأثيرها على الفرد والمنظمة:
· الضغوط والعمل (نموذج عملي)
· مصادر الضغوط
· مراحل الضغوط
· الإدارة الذاتية كأساس للتعامل مع الضغوط
قياس ضغوط العمل:
· قياس مستوى الضغوط
· مدى التعرض للضغوط
· قيم نفسك كمدير للتأقلم مع التغيير والإجهاد